再谈工程师成长——从代码评审到新人培养
本文探讨了软件开发团队中如何通过代码评审提升新人工程师的代码质量。作者分享了团队实施的'小灶班'培训计划，包括每周1on1导师指导、理论学习、月会评估等机制，旨在帮助新人在一个季度内快速提升代码质量。该计划基于可落地、针对重点人群、重流程但不过分占用时间、可衡量、日常化五个原则设计，取得了良好效果。
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